In dieser Rolle stellst du das Bindeglied zwischen verschiedenen internen und externen Stakeholdern dar und hältst das Projekt organisatorisch zusammen. In dieser Rolle kommunizierst du stetig mit deinen Ansprechpartnern, steuerst das Team und damit den Fortschritt, übernimmst die Verantwortung für das Gesamtergebnis und bedienst dabei alle relevanten Aspekte des Projekt-Managements wie Controlling, Reporting, Risikomanagement, etc.

Du willst wissen, was für uns der Unterschied zwischen einem Project Owner und einem Project-Manager ist? Dann klicke hier.

Dein Aufgabenbereich

• Du arbeitest in komplexen Software-Projekten mit und agierst dort als zentraler Ansprechpartner und Gesamtverantwortlicher gegenüber diversen Stakeholdern.
• Du kümmerst dich in allen Projektphasen (Analyse, Umsetzung, Inbetriebnahme) um die Steuerung des Projekts und stellst den Projekterfolg sicher.
• Du erkennst Abhängigkeiten, Risiken, Probleme und Änderungswünsche frühzeitig und behandelst diese gemäß etablierter Projekt-Management-Methoden.
• Du unterstützt sowohl das Projektteam als auch externe Stakeholder wie den Auftraggeber durch klare und effiziente Kommunikation.

Du bringst mit

• Du hast langjährige Erfahrung (fünf bis zehn Jahre) in Projekt-Management-Rollen in komplexen IT-Projekten.
• Du bist sowohl mit klassischen als auch mit agilen Projekten theoretisch wie praktisch vertraut und bist in der Lage, die geeignete Abwicklungsform pro Projekt anzuwenden und auch dem Auftraggeber gegenüber vertreten zu können.
• Du hast Erfahrung in der Nutzung von modernen und weit verbreiteten Projekt-Management-Tools wie MS Project, JIRA, Confluence, etc.
• Du zeichnest dich dadurch aus, dass du dich nicht nur als Verwalter, sondern als Gestalter des Projekts siehst, der inhaltliches Verständnis für sein Projekt entwickelt, die Gesamtverantwortung übernimmt und den Projekterfolg zusammen mit dem Team sicherstellen will.
• Du bist ein hervorragender Kommunikator und Organisator, der lose Fäden zusammenbringt und Entscheidungsgrundlagen für komplexe Problemstellungen liefert – im Bedarfsfall bis hin Top-Management.
• Idealerweise hast du Erfahrung als Scrum Master und kannst relevante Zertifizierungen vorweisen (IPMA, PMI, PRINCE2, Scrum Master, etc.)
• Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist uns sehr wichtig. Wenn du bereits selbstständig warst, ist dies gern gesehen.
• Du kannst verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift vorweisen.

 
Unser Versprechen an dich:

Wir bieten dir die Möglichkeit, dich mit all deinem Know-how und deiner Kreativität einzubringen. Unser Team lebt von Innovation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungen und ein wertschätzendes Miteinander prägen unsere Arbeitsweise. Deine Ideen sind bei uns willkommen und tragen aktiv zur Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen bei.

Freu dich auf:

Echte Bedeutsamkeit: Bei uns erwarten dich Aufgaben die eine echte Bedeutung für unsere Kunden haben. Du bewirkst etwas wirklich Sinnvolles und das lassen dich sowohl unsere Kunden als auch deine Teammitglieder jeden Tag spüren.

Top Kultur & Team: Unsere Kultur ist von hoher Selbstverantwortung und High-Performance geprägt. Unser Arbeitsklima zeichnet sich durch Offenheit und gegenseitige Unterstützung aus. Auf internen Events fördern wir mit viel Freude unseren Zusammenhalt und wachsen gemeinsam. So können wir Großartiges erschaffen und bewirken.

Hohe Flexibilität: Wir sind ein familienfreundlicher Betrieb mit hoher Flexibilität und sehr freier Zeiteinteilung. Deine persönliche Situation berücksichtigen wir gerne.

Fokus auf Weiterentwicklung: Wir investieren in dein Potenzial: Wir unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und Zertifizierungen.

Zusätzliche Selbstverständlichkeiten:

• Ein High-End-Notebook und Smartphone (auch zur privaten Nutzung).
• Wiener-Linien-Ticket für eine bequeme Anreise.
• Ein modernes Büro in zentraler Lage.
• Coole Firmenevents und Teamausflüge.
• Eigene kreierte Energydrinks, Kaffee, Tee in deinen Lieblingssorten, Eis an heißen Tagen, Obst und unsere Tasty Tuesdays mit gesunden Wraps – alles selbstverständlich kostenlos für dich.
• Flexible Home-Office-Möglichkeiten und Gleitzeit.

Wir sind verpflichtet, das Mindestgrundgehalt gemäß Kollektivvertrag anzugeben, das bei einer Vollzeitbeschäftigung 3.843 Euro brutto pro Monat bzw. 53.802 Euro brutto pro Jahr beträgt.

Jedoch bieten wir dir für diese Stelle, abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung, ein Gehalt ab 5.000 Euro brutto pro Monat bzw. 70.000 Euro brutto pro Jahr.

Wir bitten um ein kurzes Bewerbungsschreiben inkl. Lebenslauf an Office@PDC.GmbH.

Wenn wir dich nun überzeugt haben, fragst du dich sicher: Wie geht es weiter?

Nach Eingang deiner Bewerbung erhältst du eine kurze Bestätigung. Anschließend werden deine Unterlagen sorgfältig geprüft.

Kennenlern-Call: Passt alles, laden wir dich zu einem ersten Videocall (ca. 1 Stunde) ein. Dabei schauen wir, ob die Chemie stimmt, und geben dir erste Einblicke in unsere besondere Unternehmenskultur. Danach empfehlen wir dir, eine Nacht darüber zu schlafen, um dir sicher zu sein. Am nächsten Tag melden wir uns bei dir, um gemeinsam die nächsten Schritte zu besprechen.

Vorstellungsgespräch: Im nächsten Schritt lernst du deine zukünftige Teamleitung kennen. In einem Gespräch von ca. 3 Stunden geht es um deine fachlichen und persönlichen Stärken. Gemeinsam findet ihr heraus, ob ihr gut zusammenpasst. Nach dem Gespräch melden wir uns so schnell wie möglich bei dir zurück.

Meet the Team: Wir möchten dir die Gelegenheit geben, uns noch besser kennenzulernen und einen tieferen Einblick in deine zukünftige Rolle zu gewinnen. Das Team freut sich darauf, dich persönlich zu treffen! Du kannst all deine Fragen stellen, mit uns gemeinsam essen und vielleicht sogar eine Runde Darts im Büro spielen. Zum Abschluss lassen wir das zweite Vorstellungsgespräch gemeinsam Revue passieren. Wenn es nach diesen drei Runden für alle passt, freuen wir uns, dich in unserem Team begrüßen zu dürfen!

Unser Bestreben: Wir legen großen Wert darauf, den Bewerbungsprozess zügig zu gestalten – idealerweise innerhalb von drei Wochen. Deine Zeit und dein Engagement wissen wir sehr zu schätzen! Wir freuen uns schon auf deine Bewerbung und stehen dir bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung.